“在干中学，在学中干”，这是广西舒雅护理用品有限公司千金自动包装班组成立以来的建设理念，也是班组在技术创新方面的致胜宝法。在这个纯一色女工的包装车间里，千金自动包装班组七位女工本着对包装岗位的热爱、对技术的追求，既能沉下心来钻研设备原理，又能在实际操作中总结提炼出简易流程，在比学赶超过程中推动公司生产效率不断提升，成为舒雅公司班组建设的标杆与榜样。近日，在自治区妇联颁布的2020年度广西壮族自治区巾帼文明岗名单中，舒雅公司千金自动包装班组榜上有名。
据悉，舒雅公司是一家集科技、加工、贸易一体化的医疗器械、个人卫生护理用品的生产企业。公司员工230名，其中女员工160人。在公司里，女员工的主要工作任务就是完成产品的包装，所以包装车间全为纯一色的女工，确保包装质量和提高包装效率，这是包装车间女工们的工作准则和不断追求的目标。
随着时代的发展，市场对产品质量以及结构多样化、包装差异化等方面也提出了新的要求，产品包装车间的女工们也面临新的挑战！必须进行产品包装设备的技术革新，才能适应市场要求。
2018年6月，舒雅公司实施自动包装机的技术项目，新型自动包装设备投入使用，公司的“千金自动包装班”班组应势而生。新成立的千金自动包装班共有7人，平均年龄不到35岁，是一支朝气蓬勃的年轻队伍。该班组是舒雅公司首创女机长带班的班组，机长是班组生产管理的直接指挥者和组织者，也是企业中最基层的负责人，属于兵头将尾的角色。班组成立初期，各种问题不断，如设备故障多，产量不高，产能低下，交货时间受影响等等，这给当时的生产带来了负面影响。
与时俱进，工作之余“啃天书”
要解决上述问题，首要任务就是摸透设备的原理，学会故障排除。本着对包装岗位的热爱、对技术的追求、对企业和班组成员负责的工作态度，班组机长带领六位女工主动向公司立下军令状：一个月内班组保证实现稳定达产目标！
新型自动包装设备复杂的结构原理图、以及自动化程度极高的各种感应部件的原理，对于这一群女工来说无异于“天书”。凭着永不服输的韧劲，七名女工在休息时间、工作之余，孜孜不倦“啃天书”。
作为班组的领头雁，机长主动向其它设备的男机长探讨经验，又找来相关的图纸学习原理知识，利用每次停产的宝贵时间和班组成员一起在车间不断进行开机验证，琢磨各个零部件的作用和总结排除故障的方法。半个月的时间里，班组提炼出了一套便于学习和理解的简易流程图纸、设备操作规程和巡检维护制度，班组成员由对设备的感性认识发展成为理论与系统的全面认识，班组全员的操作水平与维护技能突飞猛进。当月的产量达到项目设计产能，正品率达99%以上，完成了稳定达产目标的军令状。
立足岗位，比学赶超展风采
“千金自动包装班”的积极努力，很好地诠释了行动学习“在干中学、在学中干”的理念，不仅成为公司班组建设的标杆与榜样，而且还在全公司范围内营造出比学赶超的浓厚氛围。
在公司的诚邀下，七位女工参与了公司组织的qc小组活动，以《创新包装投料方法》为研究课题，积极探索分析包装过程中的投料方式，提出投料方式的技改方向，成功将原始人工投料方式改造成为自动化投料，实现生产效率的进一步提升。
2020年初，新冠肺炎疫情迅速蔓延，防疫物资极大紧缺，公司紧急转产口罩。班组全员响应公司号召，移师口罩车间支援生产。24小时的三班作业，连续12天处于高强度生产状态下，共点焊口罩挂耳75万只，为疫情防控工作做出了应有的贡献。
立足平凡岗位，把每一个细节做到极致，千金自动包装班组全员展现了“巾帼不让须眉”的新时代女工风采。